| firma |
| Zarządzanie zmianą bywa trudne, zwłaszcza gdy zespół nie jest na nią przygotowany. Trafiłem na artykuł https://www.impactinternational.com/pl/blog/jak-nalezy-rozumiec-przywodztwo-w-zmianie. Ktoś czytał i może podzielić się praktycznymi wskazówkami, jak wdrażać zasady przywództwa w zmianie? Ciekawostka: skuteczne przywództwo przy zmianie może zwiększyć zaangażowanie pracowników nawet o 30%, co ułatwia osiąganie celów. |